워라밸일자리장려금1 워라밸일자리 장려금 총정리! 사장님도 직원도 혜택받는 방법 워라밸일자리 장려금 총정리! 사장님도 직원도 혜택받는 방법💡 "직원 근로시간 줄여도 지원금이 나온다고?"근로자가 육아, 건강, 학업 등의 이유로 근로시간을 단축하더라도, 사업주가 부담을 덜 수 있도록 정부가 지원금을 지급하는 제도가 있습니다!바로 **"워라밸일자리 장려금"**입니다. 🎉 ✅ 워라밸일자리 장려금이란?근로자의 근무시간을 줄이고도 기업의 부담을 최소화할 수 있도록 정부가 지원금을 제공하는 제도입니다.이를 통해 직원들은 일과 가정의 균형을 맞출 수 있고, 사업주는 재정적 지원을 받아 부담을 줄일 수 있습니다.📌 지원 대상 (누가 받을 수 있나요?)✅ 근로자 요건✔ 근무시간을 주 15~30시간으로 단축하는 근로자✔ 근로시간 단축 전 6개월 이상 주 35시간 이상 근무한 근로자✔ 단축 근무가.. 2025. 2. 19. 이전 1 다음
